Всяка държава има свой собствен набор от закони на труда Трудовото законодателство в Бразилия, както е известно, е трудно В действителност, много работодатели се противопоставят на наемане на работа на служители, просто защото законът твърде трудно е да бъдат разбраниИма дори някои вратички в законите на труда, които служителите искат да бъде уволнен за обезщетения. Преговори в съответствие с трудовото законодателство е особено трудно в Бразилия.
Дори и ако двете страни са съгласни на нарушение на част от договора, договорът не може да бъде нарушена под бразилския на трудовото законодателство.
Ако мислиш за стартиране на бизнес в Бразилия или разширите бизнеса си там, трябва да се проучи трудовото законодателство и в пълна степен на първо място. С подписването на договор, без да знае неговите последици може да съсипе вашия бизнес.
Ако сте от друга държава, в трудовия право може да бъде трудно за разбиране, така че трябва да се помисли да се говори с адвокат, за да обясни.
Той или тя може да Ви помогне да се вземат решения, въз основа на следните правни съображения: това са само някои от въпросите, които трябва да се направи при наемането на служители в Бразилия. Ако търсите работа, има още редица съображения, трябва да направите. За да бъдат наети, ще ви трябва работна виза и разрешение преди да можете дори да напусне страната си на произход.
След като сте наети, много данъци ще трябва да плащат на базата на бразилския на трудовото законодателство.
Ако мислите за това, за да си намерят работа в Бразилия, трябва да се помисли и да се говори с адвокат. Случайно пропуснати плащания за плащане на данъци може да се счита за укриването на данъци, в такъв случай вие може да бъдете сериозно наказани. Независимо от това, че в края на работната сила, които възнамерявате да бъде в Бразилия, има много объркващи закони се прилага. Преди да инвестират в бразилския клон на вашата фирма или да се премести в Бразилия за работа, уверете се, че можете да постигнеш закони за труда в страната. Те се различават от тези в Съединените Щати, и въпреки че те са предназначени за защита на работниците и служителите и на работодателите, те всъщност правят този процес, по-трудно и за двете страни. Всяка компания, която има или иска да има своя глобален обхват, независимо дали е за Директни продажби или като част от веригата за доставки, би било разумно да се търси бразилски адвокати или международен адвокат. Прочети повече бразилски адвокати и Google изразяват опасения от последните изменения в Бразилия 'правата на Конституцията'. Повече.
